 |
採用情報 |
 |
 |
当社の求める社員像
◆クライアントファースト
常にクライアントの目線でプロジェクトに努めることがとても重要です。成果物に対して、自ら制約条件を課すことなく、また自己満足に陥ることなく、クライアントにとって真に必要なものは何かといった視点でプロジェクトを遂行する能力が必要です。 |
◆チャレンジ
プロジェクトには、複雑又は困難な課題が多く存在します。これらの課題に対して積極的に取り組む姿勢がとても重要です。また、自分の能力や限界にふたをせず、一段上の目標に果敢にトライできる人材を求めています。 |
◆協調性
仕事の多くはチームとして活動しますが、チームメンバーの能力水準、資質は必ずしも均一ではありません。その中で最高のパフォーマンスを表現するには、チームとしての協調性が不可欠です。お互いの意見に対して聞く耳を持ち、意見を調整する能力を高めていくことが高品質のソリューション提供につながります。 |
◆論理的思考
コンサルタントにはより高いレベルの論理的思考能力が求められます。成果物の内容はもちろんのこと、作業を進める手順など幅広く論理性を求めて行動することがとても必要です。 |
|
 |
|
|