創業から約9年目にあたるこの一年間はクロスフィールドグループにとって非常に大きな変化の年となりました。
「クロスフィールド」はこの1年で12名増え、2009年6月末時点で22名になりました。またグループ会社である「税理士法人あおやま」においても、これまでは業務のかなりの部分を「クロスフィールド」の公認会計士・税理士が兼任してきましたが、税務を専業とする税理士やスタッフをこの1年間で3名補充しました。
このような体制強化は、必ずしも同業他社からの転職採用によってのみ行ってきたわけではありません。若く優秀な人材も迎え、彼ら彼女らをしっかり育成したい、との思いから新卒採用も実施しました。
また、もう一つのグループ会社である「エフエムガレージ」においては、従来から行ってきた個人向け確定申告のASPサービスを電子申告向けに全面リニューアルするなど、サービス内容の拡充にも努めてきました。
このようにグループ全体で体制面の強化やサービス内容の拡充に努めてきましたが、決して単なる規模の拡大といったものではなく、新たに仲間に加わったメンバーや従来のメンバーそれぞれが持っている経験・知識・個性が、互いに混じり合い、いい意味での化学反応を起こしているように思います。
それぞれの領域で活躍してきた他のコンサルタントの考え方やドキュメントなどに触れることにより、これまで必ずしも自分が専門として来なかった領域に新鮮な興味を覚えたり、あるいはこれを機に自分のスキルの幅をもっと広めてみようと考えたり、もしくは逆にこれまでの専門性をもっともっと深めてみようと考えたり、人によって感じ方は違うかも知れませんが、各コンサルタントが自分の立ち位置を意識しながら今後のスキルアップについて積極的に考える雰囲気が醸成されてきているように思います。
実際この事が、質の高いコンサルティングサービスを提供するための大きな原動力になりつつあると感じていますし、各社員の経験と知識をより深く広く共有するための仕組み作りの重要性をあらためて強く感じています。
またこの一年の間に手狭となった事務所も移転することにもなりました。長年親しんだ表参道の骨董通りから外苑前へ移転しました。
この外苑前という新しい街で、心機一転、また次の一年も各メンバーと一緒に充実した時間を過ごせる事を楽しみにしています。 |
